المقاطعة المفضلة لاستقرار الوافدين الجدد إلى كندا.. يختار المزيد من الوافدين الجدد الاستقرار على المدى الطويل في كندا الأطلسية.. حيث تظهر البيانات معدلات استبقاء أعلى بين أولئك الذين يهاجرون من خلال برنامج الهجرة الأطلسي.
أظهرت دراسة حديثة أجرتها هيئة الإحصاء الكندية أن ارتفاع معدلات الاحتفاظ بالمهاجرين في كندا الأطلسية يمكن أن يُنسب إلى نجاح برنامج الهجرة الأطلسي (AIP).
بموجب برنامج AIP، الذي تم إطلاقه في عام 2017 كبرنامج تجريبي. تعمل الحكومات وأرباب العمل والمجتمعات ووكالات الاستقرار معًا لتوظيف العمال المهرة والخريجين الدوليين. من خلال العمل مع مقدمي خدمات الاستقرار، يتلقى المهاجرون مزيدًا من الدعم في الاستقرار. والاندماج أكثر مما قد يحصلون عليه إذا وصلوا إلى كندا من خلال برنامج هجرة مختلف.
خلصت الدراسة، التي أجريت جزئيًا من قبل الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC ،) إلى أن برنامج AIP كان أكثر نجاحًا في الاحتفاظ بالمهاجرين بعد عام واحد من القبول من برامج الترشيح الإقليمية (PNPs). كما أظهرت البيانات أنه خلال السنوات الثلاث الأولى من برنامج AIP، ارتفعت معدلات الاحتفاظ بالمهاجرين في الأقاليم الأطلسية بشكل كبير. وهذا يتناقض مع المقاطعات الأخرى حيث انخفضت معدلات الاستبقاء.
حدثت أعلى زيادة في معدل الاحتفاظ بموجب برنامج التأمين الصحي في نوفا سكوشا. بلغ معدل الاحتفاظ بالعمال المهرة والتجار المهرة الذين تم قبولهم بموجب البرنامج لمدة عام واحد 67.6٪ في عام 2019. وهذا أعلى بثلاث مرات من معدل 21.5٪ في عام 2016.
كما كان لدى نيو برونزويك ونيوفاوندلاند ولابرادور معدلات احتفاظ عالية في إطار البرنامج. على مدى أربع سنوات، ارتفع معدل المهاجرين المتبقين في تلك المقاطعات بنسبة 22٪. كان لدى جزيرة الأمير إدوارد أدنى معدل احتفاظ في البلاد ولكن كان لديها أكبر زيادة في القبول بين عامي 2010-2015.
اقرأ أيضًا: تغييرات في نظام الهجرة الكندية

لماذا توجد AIP؟
كندا الأطلسية لديها أكبر عدد من السكان في البلاد في المتوسط. يمثل البالغون الذين تزيد أعمارهم عن 85 عامًا أكثر من 8٪ من سكان نيوفاوندلاند ولابرادور (8.6٪). جزيرة الأمير إدوارد (8.1٪)، نوفا سكوشا (8.7٪) ونيو برونزويك (8.8٪). أكثر من 30٪ من سكان نيوفاوندلاند ولابرادور هم من جيل طفرة المواليد.
وقد أدى ذلك إلى تقلص القوى العاملة، الأمر الذي أدى إلى ضغوط على الاقتصاد. وجعل الأمر أكثر صعوبة بالنسبة للمحافظات في تقديم خدمات مثل الرعاية الصحية. تم إنشاء برنامج AIP لإزالة بعض صعوبات الاستقرار في كندا للوافدين الجدد. وهذا يضمن تكاملًا أسهل وأسرع ومعدلات أعلى للاحتفاظ.
أدى نجاح برنامج AIP إلى أن يصبح البرنامج دائمًا في عام 2022 بالإضافة إلى إنشاء برامج تجريبية أخرى مثل البرنامج التجريبي للهجرة الريفية والشمالية .
انخفاض معدل الاحتفاظ في البراري
ووجدت الدراسة أيضًا أنه بين عامي 2010 و 2015، كان أولئك الذين وصلوا إلى أونتاريو أو بريتش كولومبيا. أو ألبرتا هم الأكثر احتمالًا للبقاء في تلك المقاطعات بعد خمس سنوات من وصولهم.
كانت معدلات الاحتفاظ ثابتة مع مرور الوقت، باستثناء ألبرتا حيث انخفض معدل الاحتفاظ من 88.9٪ إلى 84.5٪.
كما شهدت مانيتوبا وساسكاتشوان أيضًا انخفاضًا في معدلات الاحتفاظ بأكثر من 10٪ بين 2010-2015.
تبين أيضًا أن فئة الهجرة التي يصل بموجبها المهاجر إلى كندا لها تأثير على المكان الذي يستقرون فيه على المدى الطويل. على سبيل المثال، أولئك الذين يصلون إلى مقاطعة من خلال برنامج الهجرة الاقتصادية هم أقل عرضة للبقاء في مقاطعة قبولهم. كان هناك انخفاض متوسط بنسبة 4.3 ٪ في احتفاظ المقاطعات بالمهاجرين لأسباب اقتصادية بين 2010-2015. حدث أكبر انخفاض في ساسكاتشوان حيث انخفض من 79.3٪ إلى 61.7٪.
أولئك الذين وصلوا تحت برامج كفالة الأسرة كان لديهم معدل استبقاء 92.3٪ في عام 2015، بينما حصل اللاجئون على 87.4٪.
اقرأ أيضًا: برامج الهجرة لمقاطعة ساسكاتشوان

كيف يعمل برنامج AIP؟
برنامج AIP هو برنامج يحركه صاحب العمل ويسهل توظيف الرعايا الأجانب. على عكس برامج المرشحين الإقليميين، يجب أن يكون لدى المتقدمين بموجب هذا البرنامج عرض عمل من صاحب عمل معين وخطة تسوية فردية لأنفسهم ولأسرهم.
لا يحتاج أصحاب العمل المعينون إلى الحصول على تقييم تأثير سوق العمل (LMIA). ومع ذلك، بمجرد قبول مقدم الطلب عرض عمل. يجب على صاحب العمل ربطهم بمزود خدمة تسوية معين ومساعدتهم على دعمهم على المدى الطويل في اندماجهم.
من هو مؤهل للحصول على AIP؟
- يجب أن يتمتع المرشحون لبرنامج AIP بخبرة عملية تبلغ 1560 ساعة على مدار السنوات الخمس الماضية.
- هناك متطلبات تعليمية يمكن أن تختلف اعتمادًا على الرموز المهنية الوطنية (NOC) TEER.
- إذا كان عرض العمل في فئة NOC TEER 0 أو 1، فإن المرشحين يحتاجون إلى شهادة تعليمية بعد الثانوية لمدة عام واحد أو أعلى، أو ما يعادلها خارج كندا
- إذا كان عرض العمل في فئة NOC TEER 2 أو 3 أو 4 ، فإن المرشحين يحتاجون إلى شهادة الدراسة الثانوية الكندية أو ما يعادلها خارج كندا.
- تختلف متطلبات اللغة أيضًا اعتمادًا على فئة NOC TEER لعرض وظيفتك.
- أولئك الذين يتقدمون كطلاب دوليين يجب أن يكونوا حاصلين على درجة علمية أو دبلوم أو شهادة أو شهادة تجارية أو تدريب مهني استغرقت عامين على الأقل من الدراسة ومن مؤسسة ما بعد الثانوية المعترف بها في نيو برونزويك أو نوفا سكوشا أو جزيرة الأمير إدوارد أو نيوفاوندلاند ولابرادور.
- بالإضافة إلى ذلك، يجب أن يكونوا بالفعل في كندا بتصريح دراسة وأن يكونوا قد عاشوا في إحدى مقاطعات الأطلسي لمدة 16 شهرًا على الأقل خلال العامين الماضيين قبل التخرج.