تعتمد كندا على المهاجرين لدعم الانتعاش الاقتصادي بالرغم من الوباء
مع انخفاض السفر الدولي وأهداف الهجرة العالية ، فتحت كندا برامج لمرشحي الهجرة المحلية للتقدم للحصول على الإقامة الدائمة.
وتعتمد الحكومة الكندية على الأجانب الذين من المحتمل أن يكونوا يعيشون بالفعل في كندا لتحقيق أهداف الهجرة الخاصة بها لهذا العام.
حيث شرعت كندا في الترحيب بـ 401 ألف مقيم دائم جديد بحلول نهاية عام 2021.
عادة ، من الممكن التقدم بطلب للحصول على الهجرة الكندية من الخارج ، لكن القيود الحدودية تجعل من الصعب على المقيمين الدائمين المعتمدين بالخارج السفر إلى كندا.
وبالتالي ، يجب على كندا أن ترقى إلى مستوى التحدي المتمثل في تحقيق أهدافها دون الاعتماد على المرشحين من الخارج.
وقد دفع الوباء الاقتصاد الكندي إلى منطقة محفوفة بالمخاطر ، لكن الخبراء يقولون إن المستويات المرتفعة من الهجرة ستكون عاملًا مهمًا للتعافي على المدى الطويل.
حافظت الحكومة الكندية على دعمها للهجرة
على الرغم من أن البطالة لا تزال مرتفعة في كندا بسبب تدابير الصحة العامة المتعلقة بفيروس كورونا ، إلا أن الخطاب السياسي ظل متمسكاً بطريق الهجرة.
حيث يخلق المهاجرون فرص عمل ، ويسدّون الفجوات في سوق العمل ، وكل ذلك يساهم في بناء اقتصاد قوي.
لكن الوباء مستمر، فوسط الموجة الثالثة من فيروس كورونا ، أصبحت قيود السفر أكثر صرامة ، مما يجعل من الصعب قبول المهاجرين في الخارج.
ولا يزال العديد ممن تمت الموافقة عليهم لتأكيد الإقامة الدائمة (COPR) منذ مارس 2020 غير قادرين على السفر إلى كندا.
فعندما فرضت كندا قيود السفر لأول مرة ، لم يتم إعفاء المقيمين الدائمين المعتمدين الذين حصلوا على COPR بعد 18 مارس 2020.
ولا يزال لا يُسمح للمقيمين الدائمين المعتمدين حديثًا من أي دولة بخلاف الولايات المتحدة بإكمال وصولهم وأن يصبحوا مهاجرين كنديين رسميًا.
ومع ذلك ، هناك استثناءات لبعض الطلاب الدوليين والعاملين الأساسيين وأفراد الأسرة والمجموعات الأخرى.
علاوة على ذلك ، أجبرت إجراءات الإغلاق العديد من المهاجرين على ترك العمل.
فهناك مستويات عالية من المهاجرين يعملون في القطاعات المتضررة بشدة مثل خدمات الفنادق والمطاعم.
ولا يُعتبر عدد من هذه المهن “عملاً ماهرًا” لذلك هناك برامج محدودة للحصول على الإقامة الدائمة للعديد من المقيمين المؤقتين الموجودين بالفعل في كندا.
حيث تشجع هذه العقبات الحكومة الكندية على البحث عن حلول جديدة.
تجربة العمل في كندا مفيدة لدعم سوق العمل
أولئك الذين يعيشون بالفعل في كندا من المرجح أن يكون لديهم خبرة عمل كندية.
ووفقًا لدراسة أجرتها هيئة الإحصاء الكندية ، فإن أداء هؤلاء الأفراد في سوق العمل أفضل بنسبة 8 في المائة من أولئك الذين ليس لديهم خبرة كندية.
وأولئك الذين لديهم خبرة كندية كانوا أفضل حالًا من المهاجرين الأجانب الذين لديهم عمل مرتب مسبقًا.
وقد يعود هذا لأسباب متعددة، فعلى سبيل المثال ، أولئك الذين لديهم خبرة قد استقروا بالفعل في كندا ، وأصبحوا أكثر إتقانًا للغة الإنجليزية أو الفرنسية ، وتعلموا المزيد عن ثقافة العمل الكندية ، والتي قد تكون مختلفة عن تلك الموجودة في وطنهم الأم.
البرامج الرئيسية للعلاقات العامة لمن هم في كندا
لدى المرشحين الذين يعيشون في كندا العديد من الخيارات للاختيار من بينها ليصبحوا مقيمين دائمين.
Express Entry
حتى الآن في عام 2021 ، عقدت دائرة الهجرة واللاجئين والمواطنة الكندية (IRCC) سحوبات Express Entry مخصصة لبرنامجين فقط: فئة الخبرة الكندية (CEC) وبرنامج المرشح الإقليمي (PNP).
وذلك لأن المرشحين لهذين البرنامجين من المحتمل أن يكونوا في كندا بالفعل.
ولكي تكون مؤهلاً للحصول على CEC ، يجب أن يتمتع المرشحون بخبرة سنة واحدة على الأقل في كندا.
ويجب أن يكون لديهم أيضًا معيار اللغة الكندية (CLB) من 5 أو 7 ، اعتمادًا على المهنة، ويجب أن يعتزموا أيضًا العيش خارج كيبيك.
PNP
تمتلك جميع المقاطعات والأقاليم الكندية باستثناء كيبيك ونونافوت PNPs الخاصة بها.
حيث يسمح هذا لحكومات المقاطعات بترشيح الأفراد الذين يساعدون في معالجة نقص العمالة لديهم للحصول على الإقامة الدائمة.
فمن خلال برامج الهجرة الخاصة بها ، تكون الحكومات الإقليمية أكثر قدرة على الاستجابة لاحتياجات سوق العمل الخاصة بها.
على سبيل المثال ، يسمح برنامج أولويات رأس المال البشري في أونتاريو للمقاطعة بملء فجوات سوق العمل من خلال دعوة مرشحي Express Entry للتقدم بطلب للحصول على ترشيح إقليمي.
وبشكل دوري ، تجري المقاطعة سحوبات PNP للمرشحين المدعوين في المهن المستهدفة.
وفي عام 2019 ، بدأت أونتاريو في إجراء سحوبات Tech Pilot للمساعدة في جلب عدد كافٍ من العمال لتلبية الطلب المتزايد على المواهب التقنية.
كيبيك
كيبيك لديها برامج الهجرة الخاصة بها، فبرنامج الخبرة الكيبيكية هو برنامج شهير للطلاب الدوليين الذين تخرجوا من مؤسسة ما بعد الثانوية في المقاطعة.
ويمكن أيضًا للعمال الأجانب المؤقتين ذوي الخبرة المؤهلة التقدم لهذا البرنامج.
وبدلاً من ذلك ، تقدم كيبيك برنامج العمال المهرة العادي للعمال المهرة وخريجي الطلاب الدوليين الذين يرغبون في الهجرة إلى المقاطعة.
ويستخدم هذا البرنامج نظام النقاط لتحديد من يحصل على شهادة اختيار كيبيك (CSQ).
CSQ هي الوثيقة التي تصدرها المقاطعة لمرشحي الهجرة الناجحين.
حيث تُظهر IRCC أن هذا المرشح قد تم اختياره للإقامة الدائمة في كيبيك ، لكنه لا يمنح حامليها الإقامة الدائمة، ويمكن فقط لـ IRCC إصدار تأشيرات الإقامة الدائمة.
برامج العلاقات العامة الجديدة
بالإضافة إلى هذه البرامج ، أدخلت كندا ستة برامج جديدة للهجرة سيتم إطلاقها في 6 مايو 2021.
ثلاثة من البرامج لها سقف دخول ، والثلاثة الأخرى لا، وهذه البرامج مذكورة أدناه ، مع حصصها.
• برنامج العلاقات العامة للعاملين في مجال الرعاية الصحية (20000 طلب) .
• برنامج العلاقات العامة للعاملين في المهن الأساسية الأخرى (30000 طلب) .
• برنامج العلاقات العامة للخريجين الدوليين (40000 طلب).
• برنامج العلاقات العامة للعاملين في مجال الرعاية الصحية الناطقين بالفرنسية (لا يوجد عدد محدد) .
• برنامج العلاقات العامة للعمال الناطقين بالفرنسية في المهن الأساسية الأخرى (لا يوجد عدد محدد) .
• برنامج العلاقات العامة للخريجين الدوليين الناطقين بالفرنسية (لا يوجد عدد محدد ).
كما يجب أن يكون للعاملين في مجال الرعاية الصحية والعاملين الآخرين خبرة عمل كندية لمدة عام واحد في مهنة أساسية معتمدة مسبقًا.
ويجب أن يكون الخريجون الدوليون قد تخرجوا وحصلوا على أوراق اعتمادهم في موعد لا يتجاوز يناير 2017.
ويجب أن يكون جميع المرشحين حاضرين فعليًا ويعملون في كندا في وقت تقديمهم.
ونتيجة لهذه البرامج ، يمكن أن تضيف كندا حوالي 90.000 مقيم دائم جديد إلى سكانها.
